辽宁沈阳招聘派遣制安全生产协管员
1、笔试:笔试考试采取现场答卷的方式,主要考核行政能力测试。满分100分。
2、面试:依照笔试成绩由高到低排序,按录取人数与面试人数1:2的比例确定面试人员。主要考察语言表达能力和综合素质。满分100分。
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